1、面对面添加；

2、搜索手机号添加；

3、从微信好友中添加；

4、将名片分享到微信；

还有一种：

5、添加所在群的群好友；

其中只有2、3、5三种方式可以算是“主动加人”。这三种方式在对方收到的消息类型和数量限制上也存在不同。

搜索手机号添加，这种方式是限制最为严格的

【消息提醒】对方收到的添加提醒是像这样的一个“服务通知”:

被添加方点开服务通知->点击消息->长按二维码识别，就可以通过好友请求。

【次数限制】企业微信每个员工号，每天可以发送的手机号加好友请求是多少呢？

未认证的企业，通过电脑端操作，整个企业所有员工一天只能发出50条以内的请求；通过手机端操作，每个员工每天能发出去不超过20条请求。

已完成认证的企业，企业活跃度初级情况下，每个员工每天能发出不超过60条请求。

想要提升上限，需要企业的“员工规模”和“员工活跃”达到更高的等级，就可以获得更高的额度。员工规模不用说了，员工活跃就是在企业微信内的聊天、打卡、日报、周报、审批..都可以提升活跃。

从微信好友中添加

【消息提醒】对方会在微信好友通讯录中收到提醒，跟普通微信好友请求一样，点开后会展示企业微信名片的信息，点击通过就可以添加成功。

【次数限制】这种添加方式的数量受“企业微信号”对应“绑定的微信号”的影响，如果微信是新号或高危号，每天发出去的请求超过20个就会出现异常。

微信号越健康，可以发出去的请求也越多，最多可以过百。不过，一旦有人点“投诉”，企业微信号轻则封7天，重则封永久。

添加群成员为好友

【消息提醒】对方会在微信好友通讯录中收到提醒，跟普通微信好友请求一样，来源会提示“对方通过XX群聊添加”，点开“前往验证”，点击完成就可以添加成功。

【次数限制】通过群添加好友每天可以发送的请求量是很大的，一个健康的企业同时健康的企微微信号，每天可以发送400条以内的请求。前提是“没有投诉”，一旦有投诉，账号权重立即下降，多起投诉直接封号七天，严重的永久封号。

综上，突破加人上限的方式就是：

1、认真对待客户，不要乱发骚扰信息，引起投诉直接gg；

2、保持微信号的健康度，一旦微信号不健康了，会连带影响绑定的企业微信账号的权重；

3、提高企业的健康度，及早完成企业认证，员工多使用企业微信做沟通和开展日常工作；随着企业等级的提升，对应的发送好友请求数、每个员工可以管理的客户数上限都会提高。